Devido à baixa adesão ao PIA/PIDV, a Compesa refez a proposta para o Plano de Incentivo ao Desligamento Voluntário (PIDV).
No final de março, a nova gestão da empresa apresentou uma proposta ao Sindurb/PE com a justificativa de que precisa ajustar as despesas e receitas, a Compesa.
Após idas e vindas e argumentos do Sindicato de que não seria justo penalizar os trabalhadores que aderiram a planos passados e desistiram, assim como, seriam necessários itens importantes como a cobertura do Plano de Saúde, a direção da empresa apresentou oficialmente, dia 14/05, o novo PDIV com Plano de Saúde e pagamento de Vale refeição/alimentação por 01 ano.

** O Sindurb reitera que nunca recomendou nenhum tipo de PIDV, no entanto, reconhece que cada caso deve ser tratado de forma isolada e deixa a critério de cada um estudar o que acha melhor para si.

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