A Diretoria da Compesa fez um comunicado informando que o aumento de 25% no plano de saúde impactaria no orçamento dos trabalhadores.
Essa informação não reflete a realidade. De acordo com o estudo técnico do atuário contratado pela Compesaprev, o impacto para os compesianos é de 4,09% em média, uma vez que 2.187 trabalhadores pagam o teto (veja na tabela abaixo).
Outro ponto a ser destacado do comunicado da Compesa é que o reajuste dado pela empresa (de apenas 1,85%) irá consumir em torno de R$ 40 milhões da reserva do plano (mais da metade no nosso colchão), inviabilizando-o em médio prazo.
Por isso, em reunião, realizada com a Diretoria Compesaprev, no dia 07/02, os Conselheiros eleitos da Fundação, o Diretor de Benefícios e demais representantes da categoria, foram contrários à correção proposta pela empresa para o do plano de saúde.

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